现在时间: 设为首页 |  加入收藏  
首页 > 人 才
 
西藏鼓励引导人才到艰苦边远地区和基层一线建功立业

    近年来,我区高度重视艰苦边远地区和基层一线人才工作,积极完善人才培养、吸引流动和激励保障机制,鼓励引导各类优秀人才到艰苦边远地区和基层一线贡献才智、建功立业。

  据悉,我区因地制宜、分类施策,完善编制管理、职称评审、人才招录和柔性流动政策,制定出台《关于推进人才发展体制机制改革进一步加强人才工作的意见》《西藏自治区高层次人才引进办法(试行)》《关于深化职称制度改革的意见》《关于高海拔地区乡镇卫生院专业技术人员特殊岗位奖励补贴办法(试行)》等制度,从人才引进、人才培养、人才流动、人才评价、激励保障等5个方面提出重点向艰苦边远地区和基层一线倾斜的政策措施,为人才引得进、留得住、用得好提供制度保障。

  此外,我区通过全区公开考录、招聘乡村振兴(社区工作)专干、实施“三区人才计划”“高校毕业生基层培养计划”等重点人才项目,鼓励引导大学毕业生、专家人才到艰苦边远地区和基层一线建功立业。 


 

〖点击次数:〗 〖打印此页〗 〖关闭此页


上一篇:兴安盟:就业渠道拓宽 百姓端稳“饭碗” 下一篇:壮大新业态 就业路更宽

Copyright@2008-2013 中国西部开发促进会 All Rights Reserved 备案号京ICP备06048741号-1 
新都网 新都论坛 新都商城